CSR活動

女性活躍の取り組み

ゼノアックも、女性活躍における取り組みがスタートしました。
ゼノアックの、女性活躍の取り組みを紹介します。

計画期間

2016年4月1日〜2021年3月31日

目標

2020年度末迄に、管理職に占める女性の割合を15%以上にします。

取り組み内容

  • 女性の職場環境、意識についての調査を実施し、働きやすい環境の構築へつなげます。
  • 女性活躍に関する講演会を開催し、意欲を向上させるきっかけをつくります。

ゼノアックの女性活躍に関する情報公開

過去5年における新卒採用をした男女比